Al cumplirse un mes desde la entrada en vigor de la Ley Karin, la ministra del Trabajo, Jeannette Jara, realizó un balance preliminar sobre los primeros efectos de la normativa. Durante una conferencia junto al subsecretario Giorgio Boccardo, la ministra señaló que, aunque el objetivo principal de la ley es prevenir el acoso y la violencia en los espacios laborales, se ha observado un incremento significativo en las denuncias desde su implementación.

Este aumento en las denuncias ha llevado al Gobierno a tomar medidas adicionales para reforzar el sistema de fiscalización. En este sentido, la Dirección del Trabajo se está fortaleciendo para dar respuesta a la creciente demanda y, además, se ha anunciado la creación de un tercer tribunal laboral en la Región Metropolitana. Estas acciones buscan mejorar la capacidad de las instituciones para gestionar y resolver los casos relacionados con el acoso laboral y sexual.

La ministra Jara subrayó que la Ley Karin tiene un enfoque preventivo, con la intención de eliminar la violencia en el lugar de trabajo antes de que se llegue a sanciones. Sin embargo, los primeros resultados reflejan una mayor conciencia y disposición por parte de los trabajadores a denunciar situaciones de acoso, lo que también marca un avance en la implementación de esta importante legislación.

Fuente: msn.com